【導讀】江西教師招聘面試溫馨提醒您關注2022年南昌紅谷灘區幼兒園教師招聘面試公告。面試時間：2022年8月6日(周六)。詳情如下：

　　一、面試對象

　　參加江西省2022年教師招聘統一筆試，入闈資格審查環節，并通過資格審查合格的面試入闈人員(名單見附件1)。

　　以上人員請于2022年8月4日上午10:00-8月6日上午7:00，訪問以下網址：南昌人才招聘網(http://exam.ncrczpw.com:8001/zkzprn.asp?id=162)輸入相應信息，自行打印面試準考證。

　　二、面試相關事宜

　　(一)面試

　　1.面試時間：2022年8月6日(周六)

　　(1)面試地點：詳見準考證。

　　(2)考試具體時間及場次安排，詳見考生準考證說明。

　　2.面試內容和方式

　　面試主要考察考生的教育教學水平和能力,滿分為100分。面試采用說課和專業技能展示的方式進行。說課、專業技能展示的成績比例為6：4，面試時限15分鐘(10分鐘說課,5分鐘技能展示)。說課不指定教材版本,不提前公布考題，采取現場備課形式。技能展示從唱歌、舞蹈、彈唱三項自選一項。展示所需道具、樂器、樂曲、播放器等需自備(電鋼琴由主考單位提供)。

　　3.面試流程

　　面試流程：報到→抽簽→候考→備課→面試→評分→統分→確認→離場

　　流程1報到：按照準考證所列內容和要求，憑本人有效二代身份證、準考證及《面試考生疫情防控承諾書》到指定地點集中報到，配合現場防疫人員掃碼、測體溫，有序入場，并到寄存處上交手機及隨身攜帶的相關物品。

　　流程2抽簽：在候考室工作人員的組織下，抽簽確定面試順序。隨機抽取面試試題。

　　流程3候考：未到面試時間的，請在指定的候考室等候。

　　流程4備課：在引導員的引導下，到指定的備課室進行備課。領取主考單位提供的備課紙，說課題本需循環使用，考生不得毀損或標注任何文字或記號。考生說課備課時間為40分鐘。

　　流程5面試：在引導員的引導下，到指定的面試室。考生可攜帶主考單位提供的備課紙進入面試室進行說課，不可攜帶其它與考試有關的材料(包括課本、電子產品)，開考后一經發現按違紀處理(技能展示所需道具、樂器、樂曲、播放器除外)。考生說課后在考場外等候分數。

　　流程6評分：面試考官根據考生面試情況，獨立評出其面試分數，簽名后交統分員。統分員按照考官所給考生得分,去除一個最高和一個最低得分,計算并填寫考生面試得分。

　　流程7確認：在《面試成績統分表》上，考生在統分員指定的位置簽名，并在考場視頻記錄儀鏡頭前手持已簽名的成績單進行視頻確認，最后上交面試順序卡等相關材料。

　　流程8離場：確認成績后，立即離開考場、考點。

　　4.注意事項

　　(1)考生務必帶好二代有效身份證、面試準考證參加面試。考生進入考點后，除二代有效身份證、面試準考證外，需將隨身攜帶的其他物品寄存在考點指定位置，不得攜帶手機、書籍、資料及其他電子設備等進入考場區域，一經發現，則視為舞弊，面試成績判零分。面試時如出現缺席、遲到、違紀等情況，其面試成績以零分計算。

　　(2)面試期間考生全程封閉。考生于面試當天早上7:00之前到達面試地點，憑身份證、面試準考證及《面試考生疫情防控承諾書》進入考點;7:15之前到達相應候考室集中報到，在引導員組織下集中抽簽確定面試順序;屆時未到者，取消面試資格(時間統一以寄存處時鐘為準)。

　　(3)考生考試順序經抽簽確定。各自候考室引導員在監督員監督下組織所有考生有序抽取,考生按抽簽順序參加考試，候考考生全程不得離開候考室(特殊情況需經本考場監考人員同意并全程陪同)。

　　(4)由考辦負責人在監督員及考生代表監督下，在大候考區現場抽取面試啟用題本;

　　(5)除正常應試外，考生不得與考官及其他面試工作人員接觸。面試時，只報面試順序號，不得泄露本人身份，違反者其面試成績以零分計算。

　　(6)考生面試結束并確認本人成績后，必須立即離開考場、考點。離開考點時憑證取回寄存物品。

　　(7)考生應自覺遵守面試紀律及有關注意事項，服從面試工作人員的安排。

　　5.面試成績匯總

　　(1)由面試考務工作辦公室完成統計匯總工作，確定考生的最終成績。

　　(2)同一崗位入闈面試考生原則上在同一面試小組面試。如果同一崗位面試人數較多，需要2個或2個以上面試考官小組共同完成時，應對參加面試人員隨機分組，并對面試成績進行修正。修正公式為：考生面試成績=考生面試得分×(同一職位全部考生平均分÷考生所在面試小組的考生平均分)。公式中計算平均分時，應去掉2個最高分、2個最低分。

　　6.總成績的計算

　　總成績實行百分制，滿分100分。按照《江西省2022年中小學教師招聘公告》規定，考生總成績計算辦法為：幼兒園教師崗位筆試和面試成績分別占40%和60%。考試成績均采取四舍五入，保留兩位小數。

　　(三)疫情防控要求

　　本次招聘按照南昌市疫情防控常態化工作要求,嚴格執行疫情防控措施,確保招聘工作安全、有序進行。請所有參加面試及后續環節的考生按照疫情防控要求主動做好個人防護，并落實《紅谷灘區2022年幼兒園教師招聘工作疫情防控告知書》及簽定《紅谷灘區2022年幼兒園教師招聘面試考生疫情防控承諾書》(詳見附件2)。

　　    (四)體檢

　　1.面試結束后，按崗位計劃1：1確定入闈體檢人員。入闈體檢人員名單在紅谷灘區人民政府官網公示公告欄(http://hgt.nc.gov.cn/hgtqrmzf/jczcwj/)。

　　2.未達面試開考比例的崗位，按總成績排序確定入闈體檢人員名單時，在崗位計劃數內排在最后一位的考生其面試成績須達到70分方可入闈體檢，排序在計劃數內的其他考生全部入闈體檢。

　　3.體檢標準參照《江西省教師資格申請人員體檢辦法(修訂)》執行。考生放棄體檢或體檢不合格等情況出現的空額崗位，按考試總成績(如總成績相同的，面試成績高的優先;面試成績仍相同的，學科專業知識成績高的優先，面試成績和學科專業知識成績均相同的，由用人單位采取加試方式確定)依次遞補一次，遞補人員面試成績須達到70分(以下考核、選崗采用同樣遞補方式進行)。

　　(五)考核

　　1.通過調查了解或查閱檔案的形式，從思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等方面對考生進行考核。

　　2.考核標準參照《江西省國家公務員錄用考核實施細則》執行。

　　3.因放棄考核或考核不合格等情況產生的空額崗位，按考試總成績依次遞補一次。

　　(六)選崗及公示

　　1.考試、體檢、考核工作結束后，根據崗位計劃數按照考生總成績從高到低分依次選定崗位。因放棄選崗等情況產生的空額崗位，按考試總成績依次遞補一次。

　　2.經紅谷灘區教師招聘工作領導小組研究確定擬聘用人員名單，并將擬聘用人員名單在紅谷灘區人民政府官網公示公告欄(http://hgt.nc.gov.cn/hgtqrmzf/jczcwj/)上進行不少于7個工作日的公示。因公示未通過產生的空額崗位不遞補。

　　3.擬聘用人員經公示無異議后，正式辦理招聘教師人事檔案相關手續。聘用人員于2022年秋季持證上崗，服務期不少于5年。

　　4.對于選崗后放棄崗位的考生，將列入紅谷灘區教師招聘誠信報考黑名單。

　　(七)聘用

　　1.公開招聘人員一律實行人事代理。用人單位與受聘人員簽訂聘用合同、辦理人事代理手續，實行試用期制度。試用期的期限按照國家有關規定執行，試用期滿合格的人員予以正式聘用，不合格的取消聘用資格。

　　2.對適用“先上崗、再考證”階段性措施的，試用期為1年。在試用期內仍未取得教師資格證的，則依法解除聘用合同。

　　三、其他

　　1.本次招聘由紅谷灘區教師招聘工作領導小組負責解釋, 公告中如有與上級部門公告精神不一致的,以上級部門的規定及解釋為準。

　　2.本次考試,主辦部門不委托任何單位舉辦任何形式的培訓班,也不組織編寫、出版任何考試用書。

　　3.招聘相關咨詢電話如下：

　　紅谷灘區教育體育局:0791-83950056

　　紅谷灘區人社局：0791-83835983

　　紅谷灘區紀檢監督電話：0791-83859451

　　紅谷灘區教師招聘工作領導小組

　　2022年8月2日

　　 以上是關于2022年南昌紅谷灘區幼兒園教師招聘面試公告的簡要介紹，想獲取更多關于江西教師招聘的相關資訊，如備考資料、成績查詢、報名入口，歷年真題、面試名單等，敬請關注江西教師招聘考試網