江西教師招聘考試網溫馨提醒您關注撫州教師招聘公告：2022年撫州市臨川區引進急需短缺教師52人公告。報名時間:2022年6月17日9：00至6月24日17:00。以下是公告詳情：

　　一、引進原則

　　堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則。

　　二、引進崗位計劃

　　引進研究生學歷人才52名(詳見附件)。

　　三、引進對象及條件

　　(一)引進對象

　　普通高等院校碩士及以上畢業生并取得相應層次學位證書。

　　(二)引進條件

　　1.年齡在30周歲以內，即1991年3月1日以后出生;

　　2.2022年9月1日前取得相應學歷和學位證書;

　　3.具備相應層次及以上、對應學科教師資格證(要求2022年8月31日前取得)。職業高中電子商務教師崗位應取得高中教師資格證但不受對應崗位學科限制，其本科層次教育必須為電子商務專業;

　　4.身心健康，熱愛教育事業，遵紀守法，品行端正，無不良行為記錄及其他違法違紀行為記錄。

　　四、引進程序和方法

　　本次引進工作按照信息發布、在線報名、面試準考證打印、面試(試講測試和結構化面試)、資格審查、體檢、政審、公示、辦理聘用等程序依次進行。

　　(一)信息發布

　　人才引進公告在相應高校就業信息網、臨川區人民政府網、江西人才服務網發布。

　　(二)在線報名

　　1.報名時間：2022年6月17日9：00至6月24日17:00

　　2.考生登錄江西人才服務網(www.jxrcfw.com)，通過“考試報名--考試列表”選擇相應專題，注冊并填報信息、上傳材料。

　　報名快速入口：https://www.jxrcfw.com/exam/theme/983859095268634624

　　3.報名要求：每位考生限報一個崗位。請考生仔細對照所報崗位條件，誠信報考，不符合崗位條件者，請勿報名和參加考試。在職在編人員報名時需征得單位、主管部門、人社部門同意，考生在報名時，有以下情形之一的不得報考：

　　(1)因犯罪受過刑事處罰的;

　　(2)被開除中國共產黨黨籍的;

　　(3)被開除公職的;

　　(4)涉嫌違法違紀正在接受紀檢監察機關或者司法機關審查尚未作出結論的;

　　(5)受黨紀、政紀處分未滿處分期限的;

　　(6)被依法列為失信聯合懲戒對象的;

　　(7)在各級各類公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重或特別嚴重違反錄用紀律行為的人員;

　　(8)現役軍人、試用期內的公務員及參照公務員管理機關(單位)工作人員、試用期內的事業單位工作人員;

　　(9)有法律、法規和相關規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形的。

　　凡弄虛作假者，一經查實即取消考試資格和聘用資格;凡因考生個人弄虛作假造成的后果，由考生個人承擔。

　　報名提交材料見報名系統相應提示。請報考人員及時查看報名系統反饋信息并按提示操作，直至報名系統反饋“報名成功”，其他情形均為報名不成功。準考證打印時間視當時疫情防控要求再做安排，另行通知。

　　后續事宜請關注臨川區人民政府網、江西人才服務網。

　　(三)考試

　　考試采取面試(試講測試和結構化面試)的方式進行，具體流程于通知準考證打印時公布。試講主要考察應聘人員的教育教學能力，結構化面試主要考察應聘人員的職業道德、心理健康、邏輯思維能力、語言表達能力等綜合素質。試講測試和結構化面試滿分均為100分，按試講70%+結構化30%計入面試成績。其中，試講限時15分鐘，范圍在面試準考證中告知;結構化限時10分鐘。成績均精確到小數點后二位數，尾數四舍五入。面試成績設定合格分數線，合格分數線定為70分。面試成績未達合格分數線及以上的，不予進入資格審查等后續環節。

　　面試時間、地點：見面試準考證。

　　(四)資格審查

　　時間、地點：另行通知。

　　在面試成績合格分數線以上的人員中按面試成績高低排名，以1:1的比例確定為資格審查對象。

　　資格審查對象在規定的時間地點攜帶本人親筆簽名的報名表(考生自行在報名系統中打印)、學位證、學歷證以及中國高等教育學生信息網的《教育部學歷證書電子注冊備案表》(查驗碼有效期須至2022年12月底)、身份證、畢業生就業報到證(2022年應屆生提供)、戶口本、教師資格證原件及復印件(2022年已通過教師資格審查、符合認定條件的人員，由于疫情等時間關系暫未拿到教師資格證書，現場資格審查時須持當地教師資格認定部門及教育行政部門開具的“符合認定教師資格條件，通過了申請認定教師資格的各環節考試測試，證書正在辦理8月底方能取得”的證明，并注明教師資格證書的層次和學科，在規定的報到上崗時間前未能提供教師資格證者則取消錄用資格)、在職在編人員提供單位及主管部門和人社部門出具的同意報名證明，到現場進行資格審查，所有提供的材料經核對與原件一致后，原件當場退回。如2022屆應屆畢業生學歷學位證書還處在取得過程中，可提供學籍在線驗證報告和畢業學校出具的學歷學位正在辦理相關證明，并現場填寫《承諾書》。現場資格審查通過人員即為擬體檢人員,進入體檢環節。

　　資格審查貫穿引進過程始終。凡發現與引進崗位對象條件不符者，將取消引進錄用資格。

　　(五)體檢和政審

　　體檢標準參照《江西省教師資格申請人員體檢辦法(修訂)》(贛教規字)〔2021〕3號，體檢時間地點另行通知，體檢費用由體檢對象自理。

　　在擬引進人員正式到崗之前對其思想政治表現、道德品質以及在校期間的現實表現等情況進行政審并對其進行資格復審。政審實行一票否決制。

　　(六)確定擬錄用人員并公示

　　根據體檢和政審結果確定擬錄用人員，并組織擬錄用人員按照面試成績高低排名進行選崗。擬錄用人員名單在江西人才服務網進行為期7個工作日的公示。

　　(七)辦理聘用手續

　　根據公示結果，確定人選并報市人社局備案，辦理擬錄用人員聘用等手續。

　　五、相關要求

　　聘用人員簽約后在校服務期限不得少于5學年(5學年后如有調動或解約意愿，可在學校招聘下一學年新教師之前向學校提出申請)，其中，試用期為一年(已就業的畢業生試用期為半年)，試用期考核不合格的予以解聘。

　　六、相關政策待遇

　　(一)扶持激勵。同等條件下優先推薦省市特級教師、學科帶頭人、骨干教師、優秀青年后備人才的評選。

　　(二)子女入學。子女需轉入本區就讀的，由教育部門按照人才擇校需求優先安排。

　　(三)待遇。中小學教師事業編制，繳納五險一金，工資按江西省撫州市臨川區中小學在編在崗教師工資相關待遇執行。

　　七、其他事項

　　(一)疫情防控

　　1.參加考試人員均是落實疫情防控工作的主體，均應承擔面試、現場資格審查、體檢、政審考察等期間的疫情防控主體責任，嚴格落實疫情防控措施。對隱瞞接觸史和旅居史、病情或拒不執行疫情防控措施，引起不良后果的，將依法追究其法律責任。

　　2.在進入面試、現場資格審查、體檢、政審考察等地點時，須佩戴口罩進入，掃描健康碼并接受體溫測量，如健康碼掃碼為黃碼或紅碼的、不戴口罩的、體溫連續三次測量≥37.3℃以上的，禁止進入，并直接勸離。

　　3.凡現為新冠肺炎確診病例、疑似病例、無癥狀感染者及其密切接觸者，或密切接觸者的密切接觸人員;處于集中隔離、居家隔離的出院確診病例、疑似病例、無癥狀感染者、境外來撫人員、密切接觸者及考前14天內相關病例復陽人員;考前14天內有境內中高風險地區(動態調整)旅居史的人員;考前48小時及面試期間出現發熱、乏力、咳嗽等癥狀的人員，經疫情防控組的專家評估后認定不適合參加本次公開招聘的人員，均不得參加。

　　引進工作疫情防控要求按我省、我市疫情防控要求動態調整，請報考人員提前關注并按要求進行。如因瞞報或未按要求落實的，依法追究其責任。

　　如因疫情防控要求，需要調整的，另行公告。

　　(二)有下列情形之一的，取消其聘用資格：

　　1.未在規定時間內報到的;

　　2.未能按時取得畢業證書、學位證書和教師資格證書的;

　　3.偽造、涂改證件、證明，提供不真實、不完整資料或者以其他不正當手段獲取應聘資格的;

　　4.考核或體檢不合格的;

　　5.放棄聘用資格的;

　　6.法律、法規及其它規定不準聘用的。

　　(三)遞補

　　在資格審查、體檢與考察環節，因考生放棄或不合格而產生的缺額，按面試成績從高到低遞補，其他情形一律不遞補。若成績相同，則以試講成績高者優先，再次以報名期間本人或父母配偶為江西省撫州市戶籍的優先。

　　(四)其他

　　本次引進工作不舉辦也未授權任何機構舉辦培訓班。

　　未盡事宜由臨川區教育人才工作領導小組集體研究決定。

　　八、聯系方式

　　技術支持電話：0791-86128037

　　政策咨詢電話：0794-8446982

　　監督、投訴電話：

　　臨川區委人才辦0794—8469767

　　臨川區人力資源和社會保障局0794-8423680

　　臨川區教育體育局0794-8441860

　　附件：臨川區2022年引進研究生學歷人才計劃表

　　臨川區教育人才引進工作領導小組辦公室

　　2022年6月9日

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