江西省教師招聘溫馨提醒您關注贛州教師招聘：贛州市上猶縣2023年上半年公開招聘高中教師40人公告！報名時間：2023年5月11—12日。以下是公告詳情：

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簡歷填報>【江西教師就業職位簡歷投遞】

　　一、招聘原則和方法

　　堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，組織報考人員考試(考核)。

　　二、招聘崗位及名額

　　計劃招聘事業編制高中教師40名(見附件1)

　　高中語文4名，高中數學6名，高中英語3名，高中物理8名，高中化學5名，高中生物5名，高中政治2名，高中歷史1名，高中音樂1名，高中體育2名，高中信息技術1名，高中心理健康教育2名。

　　三、招聘條件

　　(一)基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍;

　　2.遵守憲法和法律;

　　3.具有良好的品行;

　　4.具備崗位所需的專業資格及技能要求;

　　5.具備適應崗位要求的身體條件和心理素質。

　　(二)下列人員不具備報考資格

　　1.曾受過刑事處罰，曾被開除中國共產黨黨籍或公職的人員;

　　2.尚未解除黨紀政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

　　3.正在接受違法違紀審查、審計尚未終結的人員;

　　4.在讀的普通高校全日制非2023屆畢業生(在讀的全日制非2023屆研究生不能以本科等學歷報考，其他情形依此類推);

　　5.現役軍人、試用期內的公務員及參照公務員管理機關(單位)工作人員、試用期內的事業單位工作人員;

　　6.有服務期要求且仍在服務期內的機關事業單位正式在編人員(含編制備案制人員、用人備案數人員)、大學生村官、特崗教師、“三支一扶”等人員;

　　7.在各級公務員、事業單位招考中因嚴重違紀被取消考試資格，仍在禁考期內的人員;

　　8.被依法列為失信聯合懲戒對象的、法律法規和政策規定不得聘用為事業單位人員的;

　　此外，根據《事業單位人事管理回避規定》，報考人員不得報考聘用后即構成回避關系的崗位。

　　(三)崗位條件

　　1.各招聘崗位在學歷、專業、年齡等方面具體條件，詳見《贛州市上猶縣2023年上半年招聘高中教師職位表》(見附件1)。

　　2.有關條件要求

　　學歷條件：具有碩士研究生學歷。報考人員應在報考前取得國家承認并符合職位要求的學歷學位(2023年應屆畢業生須在2023年8月31日前取得相應的學歷學位并向縣教科體局提供相應的學歷、學位等證書材料，否則取消聘用資格)。

　　專業條件：所學專業應與招聘崗位專業相近，以《江西省中小學教師招聘崗位專業要求參照目錄(2022年修訂)》為準(附件6)。

　　年齡條件：報考人員須年滿18周歲，且不超過職位表中注明的年齡上限。年齡計算方法為：18周歲以上是指2005年7月31日以前出生，40周歲及以下是指1983年7月31以后出生，以此類推。

　　教師資格證條件：具備與所報崗位相應學科的高中及以上教師資格證。暫未取得教師資格證的人員，若確定為擬聘用人員，簽訂聘用合同時，考生須承諾在2023年8月31日前取得與所報崗位相應的教師資格證，如未取得，依法解除聘用合同。

　　限高校應屆畢業生報考的崗位，報考人員須為通過全國統一的高考、普通高校專升本考試或研究生入學考試，在國內普通高等學校或承擔研究生教育任務的科研機構就讀，且就讀期間人事關系(個人人事檔案、工資關系)和組織關系轉入就讀院校或科研機構，于2023年8月31日前畢業的2023屆普通高校畢業生(應屆博士畢業生可放寬到2023年12月31日)。除2023屆普通高校畢業生外，擇業期內未落實工作單位的普通高校畢業生(即：國家統一招生的普通高校畢業生離校時和在國家規定的2年擇業期內未落實機關、事業單位及國有企業等正式編制，檔案、組織關系等仍保留在原畢業學校或保留在各級畢業生就業主管部門、畢業生就業指導服務中心、各級人才交流服務機構和各級公共就業服務機構的畢業生)也可報考。2023年取得國(境)外學位并完成教育部門學歷認證的留學回國人員和在國家規定的2年擇業期內未落實工作單位的留學回國人員,可以報考限高校應屆畢業生報考的崗位。

　　3.其他方面

　　(1)機關事業單位在編人員(含編制備案制管理人員)及國有企業正式人員報考，應在報名時出具單位及主管部門的同意報考證明;縣及以下機關事業單位工作人員報考應在報名時出具所在地組織(人社)部門的同意報考證明。

　　(2)本次招聘不設開考比例。如有某崗位的報考人數少于崗位招聘人數，在考試(考核)之前，招聘領導小組可根據報名情況在招聘總計劃數內對相關崗位招聘人數進行適當調劑。

　　四、招聘程序

　　招聘程序包括發布公告、報名、資格審查、考試(考核)、體檢、考察、公示、聘用等環節。

　　(一)發布公告

　　通過上猶縣人民政府網、上猶教科體微信公眾號發布公告。

　　(二)報名

　　1.采取現場報名方式，每人限報一個學科崗位，報多個職位的，取消報名資格。

　　2.現場報名時間及地點

　　報名時間安排兩天，在2023年5月11—12日(上午8：30-12:00;下午14:30-17:30)，其中：

　　2023年5月11日(第一天)在贛南師范大學外國語學院第四教學樓301室設立報名點，集中受理贛南師范大學畢業生現場報名;

　　2023年5月12日(第二天)在上猶縣教科體局三樓人事股設立報名點，集中受理各地考生現場報名。

　　3.考生現場報名需提供以下材料：

　　(1)上猶縣2023年招聘高中教師報名登記表(附件3)(請自行在發布公告網站下載。填寫相關內容，個人簡歷部分須完整記錄從院校畢業后至報名截止時所有工作經歷，不得遺漏);

　　(2)身份證或社會保障卡原件及復印件1份;

　　(3)畢業證(學位證)原件及復印件1份，2023年應屆畢業生須提供畢業學校畢業生就業推薦表(需蓋學校就業處或所在學院章);

　　(4)教師資格證原件及復印件1份;

　　暫未取得畢業證和教師資格證的，提供可取得教師資格證的佐證資料(樣式見附件4)。

　　(5)本人近期與報名表同底一寸彩照2張;

　　(6)學歷須提供中國高等教育學生信息網《教育部學歷證書電子注冊備案表》、學位須提供中國學位與研究生教育信息網學位查詢結果1份，(請注意有效期限應在現場審核日期以后，以備核查有效性);學歷、學位在國(境)外取得的，要求同時提供教育部出具的學歷、學位認證材料;

　　(7)機關事業單位在編人員(含編制備案制管理人員)及國有企業正式人員報考，應在報名時出具單位及主管部門的同意報考證明;縣及以下機關事業單位工作人員報考應在報名時出具所在地組織(人社)部門的同意報考證明。

　　4.若遇特殊情況需要延期的，請考生隨時關注上猶縣人民政府網、“上猶教科體”微信公眾號。如因未提供或提供不準確信息造成無法與報考人員聯系而影響考試和聘用的，后果由報考人員自己承擔。考生務必保持報名所留聯系方式暢通。

　　(三)資格審查

　　由上猶縣人社局、上猶縣委編辦、上猶縣教科體局等部門聯合組成資格審查組，在現場受理考生報名時同步進行資格審查。

　　資格審查及考察貫穿招聘全過程(含聘用后的試用期內)。考生自報名成功起進入考察階段，接受其他考生及招聘單位的監督，請考生注意參與考試過程中的言行舉止。

　　考生應如實提交有關信息和材料，凡發現本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤，與所報崗位要求條件不符，弄虛作假的，一經查實則取消資格。

　　(四)考試(考核)

　　1.考試形式：面試。

　　面試采取無生模擬課堂的方式，主要考察考生的教學能力及與教學相關的語言表達、舉止儀表和專業能力等。面試總分為100分(保留小數點后兩位，尾數四舍五入)。

　　音樂、體育、信息技術學科招聘崗位采取無生模擬課堂(占40%)和專業技能展示(占60%)相結合的方式，專業技能展示要求詳見附件5。

　　2.考試時間：2023年5月13日(星期六)

　　考試地點:贛南師范大學外國語學院(第四教學樓)

　　3.按照面試成績從高到低的順序確定入闈體檢人員。面試成績需不低于70分方可進入體檢、政審環節。

　　(五)體檢

　　體檢參照《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關內容的通知》(人部發〔2016〕140號)和有關規定執行。體檢費用參照公務員錄用體檢收費標準及體檢醫院等級收取，費用自理。體檢不合格者不予聘用。未在規定時間參加體檢的視為自動放棄資格，并在面試成績合格線上的人員中遞補一次。

　　(六)考察

　　對體檢合格人員按規定由招聘單位及其主管部門組織政審考察，主要是全面了解考察對象的政治素質、道德品質、能力素質、心理素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、職位匹配度、考生在參與考試過程中的言行舉止以及需要回避等方面的情況。考察時還將對報考人員進行資格復審。對政治上不合格的，實行一票否決，不予錄用。因個人放棄或政審不合格造成的空缺，按考試成績由高到低在合格線以上的人員中遞補一次。

　　(七)公示及聘用

　　1.對體檢和考察合格的擬聘人員，報請招聘工作領導小組審核同意后，在上猶縣人民政府網公示7個工作日。公示結果無異議或有異議不影響聘用的辦理相關聘用手續，并報市人社局備案。擬聘人員是2023年應屆高校畢業生的，需及時提供所在院校的《就業協議書》。

　　2.正式聘用人員按《事業單位人事管理條例》等規定實行試用期制度。試用期包括在聘用合同期內。試用期滿考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。所有崗位一經聘用最低服務年限不少于7學年。服務期未滿離開的，應承擔違約責任。

　　五、其他

　　(一)本次招聘須遵守以下紀律

　　1.實行回避制度。招聘工作人員涉及與應聘人員有夫妻關系、直系血緣關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的，或者其他可能影響招聘公正的，應當回避。

　　2.嚴肅招聘紀律。招聘工作人員必須嚴守紀律，不得指使、縱容他人作弊，或考試過程中參與作弊;不得泄露考試題目;不得有其他違反招聘紀律行為。如有違反，一經查實，按有關規定嚴肅處理。

　　3.招聘工作嚴格落實信息公開、過程公開、結果公開。

　　(二)成立縣教師招聘工作領導小組

　　由縣委常委、縣政府常務副縣長任組長，縣委、縣政府分管教育的領導任副組長，縣委編辦、縣人社局、縣教科體局等主要負責人為成員。領導小組下設辦公室，由縣教科體局主要負責人兼任辦公室主任。本次招聘工作由上猶縣教師招聘工作領導小組辦公室負責解釋，未盡事宜由領導小組研究決定。本次招聘全程接受市人社局監督與指導。

　　咨詢電話：上猶縣人社局人力資源股0797-7132992

　　上猶縣教科體局人事股0797-7132572

　　附件：

　　1.贛州市上猶縣2023年上半年招聘高中教師職位表

　　2.贛州市上猶縣2023年上半年招聘高中教師信息填報二維碼

　　3.贛州市上猶縣2023年上半年招聘高中教師報名登記表

　　4.證明(模板)

　　5.音樂、體育、信息技術學科招聘崗位面試專業技能測試辦法

　　6.江西省中小學教師招聘崗位專業要求參照目錄

　　下載附件二維碼：