一、面試時間

　　2020年8月23日(星期日)。

　　考生于面試當于早上6:20集中安檢，遲到20分鐘未到達面試點安檢視為自動放棄面試資格。6:40抽簽,按抽簽順序備課，抽簽第一號的考生7:15備課，8:00整準時開考，一天之內完成。

　　二、面試地點

　　武寧縣第六小學。

　　三、面試對象

　　報考武寧縣中小學教師招聘崗位和特崗教師招聘崗位，且資格審查已合格的考生。

　　面試不再發放準考證，考生憑本人有效居民身份證于8月22日14:30至17:30前到武寧縣第六小學行政樓一樓驗印筆試準考證。

　　四、面試流程

　　考生佩戴好一次性醫用口罩，憑身份證、已驗印的準考證排隊進行掃碼測體溫，體溫正常且“贛通碼”顯示為綠碼的(具體要求詳見考生防疫注意事項)，方可由指定路線進入考場區域。等候時，要求每位人員保持間隔為1米以上的安全距離。考生進入安檢點后，將隨身物品交給工作人員統一保管后，經安檢口安檢進入對應的候考室候考，集中候考時按各面試崗位抽簽決定面試順序，實行全封閉備課，備課時間45分鐘。備課結束后，考生由聯絡員引領至面試考場，進行說課。說課時間每人控制在10分鐘以內。面試成績現場公布，考生可在考后休息室等候告知面試成績。面試考生在面試當天早晨6:40集中時抽簽決定面試順序，抽簽第一號的考生7:15備課，每位考生備課時間為45分鐘。抽簽在第二號的考生7:25備課(依次類推)，實行全封閉備課。說課和課程演示時間每人控制在10分鐘以內。面試成績現場公布，考生面試結束后由聯絡員引領至考生考后休息室等候告知面試成績并簽字確認。

　　五、面試形式

　　中小學教師和特崗教師招聘崗位面試采取現場說課的方式進行，不答辯，說課時間10分鐘以內。

　　六、面試成績

　　面試采用現場評分，成績滿分為100分，面試成績計算到小數點后兩位。按照《公告》規定，音樂、體育、美術教師崗位考生總成績計算辦法為:筆試和面試成績分別占40%和60%。即考生總成績=筆試成績×(40÷筆試總分)+面試成績×(60÷面試總分)。

　　其它學科教師崗位考生總成績計算辦法為:筆試和面試成績各占50%。即考生總成績=筆試成績×(50÷筆試總分)+面試成績×(50÷面試總分)。

　　同一崗位確定入闈名單時，如果末位考生筆試面試(含加試成績)總成績相同時，取面試成績高者入闈。如果筆試總成績和面試總成績均相同時，取筆試成績中學科專業知識成績高者入闈。如果考生學科專業知識成績再相同時，那么筆試面試總成績相同者同時入闈體檢，經體檢均合格的考生，由用人單位根據聘用前考察情況按崗位計劃數1:1比例確定聘用人員。

　　七、面試入闈分數合格線

　　按照《江西省2020年中小學教師招聘調劑入闈人員名單及面試有關事項公告》中“經調劑后面試人數仍不達規定比例的崗位，該崗位所有通過資格審查的人員均可參加面試”的要求，按《九江市中小學(幼兒園)教師招聘工作方案》統一規定：經調劑及遞補后，面試人數仍不達規定比例的崗位，該崗位所有通過資格審查的人員均可參加面試，面試比例超過1:1的崗位，按照實際招聘人數聘用，面試比例為1:1的崗位或面試當天因臨時缺考、違紀等情況導致實際面試人數小于或等于招聘人數的崗位，其筆試面試總成績排最末位的考生面試成績必須不低于本面試組的平均分或者不低于本面試組其他崗位擬入闈體檢對象的面試最低分，否則調減聘用人數或取消該崗位的招聘。

　　八、有效面試分數

　　面試成績有效分數為70分，低于有效面試分數的為面試不合格，一律取消擬入闈資格。

　　九、面試教材：

　　高中教師招聘崗位面試教材(含武寧中等專業學校招聘崗位)為各招聘專業對應的武寧縣高中現行教材：語文(必修3，4)、英語(必修3，4)、物理(必修2)、化學(必修2)、歷史(必修2)、地理(必修2)、生物(必修2)、思想政治(必修2)使用人民教育出版社教材，數學(必修3、4)使用北京師范大學出版社教材;初中教師招聘崗位(含特崗)面試教材為各招聘專業對應的武寧縣初中八年級現行教材：語文、英語、化學(九年級)、歷史、地理、道德與法治、體育與健康、生物使用人民教育出版社教材，數學使用北京師范大學出版社教材，物理使用上海科學技術出版社和廣東教育出版社聯合出版教材，美術使用江西美術出版社教材,綜合實踐活動〈含信息技術〉使用江西科學技術出版社教材，音樂使用人民音樂出版社教材，心理健康使用北京師范大學出版社教材;小學教師招聘崗位(含特崗)面試教材為各招聘專業對應的武寧縣小學五年級現行教材：語文、數學、英語、體育與健康、道德與法治、特教語文(三年級)、綜合實踐活動(含信息技術)使用人民教育出版社教材，美術使用江西美術出版社教材，科學使用教育科學出版社教材，音樂使用人民音樂出版社教材，小學心理健康使用北京師范大學出版社版社教材。

　　面試時統一提供說課教材，考生不得攜帶教材和任何輔助資料。

　　十、面試要求

　　(1)面試不再發放面試準考證，考生入場時須經過安檢，只能攜帶身份證和已蓋章驗印的筆試準考證進入候考室。考生不準將手機等通訊工具帶入面試場地，如發現攜帶者按違紀處理，取消面試資格和聘用資格。

　　(2)面試前由工作人員組織考生抽簽決定面試順序，考生按抽簽順序由聯絡員引導進入備課室和面試考場。

　　(3)面試時，考生不得作自我介紹和透露個人身份信息，不得詢問考官及工作人員姓名和身份，否則按違紀處理，取消面試資格。

　　(4)考生應遵守面試紀律，服從工作人員管理。對不服從管理的考生，清理出場，取消面試資格。

　　(5)面試不收費。