江西教師招聘考試溫馨提醒您關注宜春教師招聘：2023年銅鼓中等專業學校公開招聘合同制教師7人公告。報名時間：8月29日至8月30日。以下是公告詳情：

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簡歷填報>【江西教師就業職位簡歷投遞】

　　一、招聘類別及人數：語文教師1名、歷史教師1名、政治教師1名、計算機教師1名、美術教師1名、舞蹈教師1名、旅游管理教師1名，共計7名。

　　二、招聘崗位及條件

　　(一)基本條件

　　遵守中華人民共和國憲法和法律，具有良好的品行和職業道德，具備崗位所需的專業或技能條件，符合適應崗位要求的身體條件，能勝任教育教學工作和班主任工作。

　　(二)其他資格條件

　　1.年齡要求：18至50周歲(1973年8月1號以后出生)。

　　2.學歷及專業要求：

　　(1)語文、政治、歷史、計算機、美術、舞蹈崗位應具有全日制本科及以上學歷。

　　(2)旅游管理崗位應具有全日制大專以上學歷。

　　3.原則上應具有高中(中職)或更高層次的教師資格證，沒有相應層次教師資格證的可以在入職后一年內考取教師資格證。

　　4.語文崗位要求普通話水平達二甲及以上，其他崗位達二乙及以上，其中計算機崗位普通話等級證可以在入職后一年內考取。

　　(三)不得報名的對象

　　1.受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員;尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員。

　　2.法律、政策規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的人員。

　　三、報名程序

　　(一)報名形式

　　現場報名(不接受電話報名)，報名符合應聘條件的人員自行到銅鼓中等專業學校行政辦填寫報名登記表。咨詢電話：17879591701(余老師)

　　(二)報名時間

　　8月29日至8月30日上午8:30-12:00，下午14:30-18:00，逾期不接受報名。

　　(三)報名材料

　　報名時須攜帶本人有效身份證、畢業證、資格證原件及復印件。

　　(四)各崗位開考比例

　　招聘崗位與報考人員的比例原則上需達到1:3。

　　四、資格審查

　　(一)資格審查對象

　　2023年8月30日止在銅鼓中等專業學校進行報名登記人員。

　　(二)資格審查時間

　　2023年8月30日，凡當天下午18:00前未到的，視為自動棄權。

　　(三)資格審查地點

　　銅鼓中等專業學校二樓行政辦。

　　(四)組織審查

　　考試主辦單位抽調工作人員組成資格審查小組

　　(五)資格審查要求

　　1.參加報名人員須本人攜帶相關材料到指定地點參加資格審查。

　　2.考生須保持報名時提供的通訊方式暢通，并自行準備好全部所需材料，因材料準備不全或通訊不暢影響資格審查的，責任自負。

　　3.資格審查貫穿招聘工作全過程，報考人員必須對本人提供的證件和有關資料的真實性負責，若有虛假，一經查實，取消其聘用資格。

　　(六)資格審查需提供的材料

　　資格審查時須提供以下材料：

　　①身份證、畢業證、學歷證書電子注冊備案表(教育部學歷證書電子注冊備案表在“學信網”自行打印視同原件，二維碼有效期至2023年9月)、教師資格證、普通話證等專業資格有效證件及復印件。

　　上述材料核實后原件當場退回。

　　②1寸白底彩色近照2張。

　　五、筆試

　　(一)筆試對象

　　2023年報名參加銅鼓中等專業學校崗位考試通過的資格審查人員。

　　(二)形式及內容

　　筆試采用閉卷方式進行，內容為中職高教育基礎知識和專業知識。

　　(三)筆試時間

　　2023年8月31日(星期四) 8:00-10:00

　　(四)筆試地點

　　銅鼓中等專業學校2207班教室

　　六、面試工作

　　各崗位原則上按照筆試成績由高到低1：3的比例確定入闈面試人員，如報考人員不足3人的全部進入面試。

　　(一)面試時間

　　2023年8月31日下午14:00(星期四)

　　(二)面試地點

　　銅鼓中等專業學校前教學樓二樓2207班教室。

　　(三)面試形式

　　1. 語文、政治、歷史、美術、舞蹈、旅游管理崗位采取無生試講，試講15分鐘。

　　2.計算機崗位分為試教與實操兩部分，其中試教時間為15分鐘，試教內容從Word、Excel、PowerPoint中抽取;實操時間分15鐘，內容是平面設計、短視頻制作二選一。

　　(四)面試內容

　　試講課題當場抽簽決定，從現行中職高教版和普高相應科目教材中選取。(可參照《銅鼓縣2023年面向高校畢業生招聘教師》公告中面試教材內容)

　　(五)面試程序

　　1.考生侯考：13︰30考生憑身份證、蓋審核章的報名表入場。14：00考生完成入場(14：00還未到達的考生，視為自動放棄面試資格，不得再進入考場)。

　　2.考生備課：考生進入備課室(三樓錄播室)備課。

　　3.考生面試：考生進入面試室面試。

　　4.考生離場：考生面試結束后，領取本人寄存物品，離開面試地點。

　　(六)評分辦法

　　面試成績采取百分制計分(保留小數點后兩位)。去掉一個最高分、一個最低分后，計算平均分。平均分保留小數點后兩位，采取四舍五入確定為面試成績。面試時缺席、遲到或違紀的考生，其面試成績以零分計算。

　　六、體檢及政審

　　(一)確定入闈體檢及政審人員

　　面試人數(以通過資格審查的人數為準)達到公告規定面試人員比例的崗位，根據總成績(筆試成績*40%+面試成績*60%)按照1︰1的比例從高分到低分(面試成績不得低于70分)確定入闈體檢及政審人員。如出現最后一名人員總成績相同，則按其試講成績從高分到低分確定。

　　(二)體檢及政審

　　體檢時間及地點另行通知，費用自理;體檢標準按中職教育工作人員健康檢查標準執行，如身體不合格者，不予錄用，空出名額按總成績從高分到低分依次遞補。

　　體檢合格者入闈政審，政審工作由招聘單位組織實施，主要考察思想政治素質、遵紀守法情況、道德品質修養等，政審無異后，辦理聘用等相關手續。

　　七、聘用備案

　　體檢及政審合格人員確定為擬聘人員，公示無異議人員進行聘用，采取勞務派遣用工形式，聘用人員與勞務派遣公司簽訂勞務合同。聘用人員工資基本工資2100元/月，年終獎由校長辦公會決定，新聘人員試用期為1個月。如因擬聘人員公示不合格或自動放棄聘用資格產生的空缺，不再遞補。

　　咨詢電話：17879591701(余老師)0795-8710527  0795-8691021

　　銅鼓中等專業學校公開招聘合同制教師領導小組

　　2023年8月28日

　　原文標題：2023年銅鼓中等專業學校公開招聘合同制教師公告

　　文章來源：http://www.tonggu.gov.cn/tgxrmzf/gsggc6/202308/8e0e4711a674436cb7541220ad60947a.shtml

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